Výběr zpráv Protextu ČTK

Protext ČTK

Průmysl není jen továrna s komínem

Proběhla konference k tématu podpora kulturních a kreativních průmyslů.

Potřebujete pro své plány peníze skutečně rychle? Rychlá půjčka to umí

Rychlá půjčka bývá obvykle spojována spíše s mini úvěry na pár dnů, které sjednáte online…

Vychází druhý díl sběratelské lahůdky Kronika první republiky 1919

Na půdě České národní banky byla slavnostně představena Kronika první republiky, díl 1919…

Výpověď dohodou zákoník práce nezná

19. března 2007, 00:00 - Eliška Vejrostková
19. března 2007, 00:00

Náš zaměstnanec hrubě porušil kázeň na pracovišti a po upozornění raději sepsal výpověď dohodou, aby od nás nedostal výpověď za hrubé porušení kázně. Na výpovědi je podpis zaměstnavatele, ale podpis zaměstnance chybí. Je tato výpověď platná, nebo ji mám právo nebrat vážně z důvodu neplatnosti chybějícího podpisu zaměstnance?

Náš zaměstnanec hrubě porušil kázeň na pracovišti a po upozornění raději sepsal výpověď dohodou, aby od nás nedostal výpověď za hrubé porušení kázně. Na výpovědi je podpis zaměstnavatele, ale podpis zaměstnance chybí. Je tato výpověď platná, nebo ji mám právo nebrat vážně z důvodu neplatnosti chybějícího podpisu zaměstnance? Termín „výpověď dohodou“ zákoník práce nezná. Buď se jedná o výpověď (projev vůle ze strany zaměstnance nebo zaměstnavatele, k němuž není nutný souhlas druhé strany), nebo naopak o dohodu (oboustranný souhlas).

K platnosti výpovědi tedy postačí, když ji podepíše ten, kdo výpověď podává. (Na vaší otázce je absurdní, že jste výpověď podanou zaměstnancem podepisovali vy jako zaměstnavatel, zatímco zaměstnanec ji nepodepsal…) Naopak u dohody je nutný podpis obou stran. Zatímco u výpovědi běží klasická výpovědní doba, u dohody si lze určit jiný termín, třeba i okamžitý.

Kvůli hrubému porušení pracovní kázně můžete dát zaměstnanci okamžitou výpověď. Povinnou součástí je uvedení důvodu. Jako prevenci pro pozdější spory doporučujeme získat co nejvíce svědků negativního chování zaměstnance.

Pokud vás však zaměstnanec předběhl a podal výpověď sám, dochází k zajímavé situaci. Obecně je totiž pro zaměstnance „výhodnější“ výpověď dostat, než ji sám podat. Podá-li ji sám, platí sice také výpovědní lhůta, nemá však nárok na odstupné. Navíc výpověď, která byla doručena druhému účastníku, může být odvolána pouze s jeho souhlasem. Jestliže tedy zaměstnanec sám podal výpověď, je zbytečné zkoušet ji „přebíjet“ vámi podanou výpovědí, zvláště je-li to pro vás finančně výhodnější.

Jiná situace však nastává ve vašem případě, kdy výpověď podaná zaměstnancem má spekulativní charakter a jejím cílem je udržení si místa a mzdy ještě po dalších několik týdnů. V takovém případě se domnívám, že ji můžete „přebít“ okamžitou výpovědí kvůli hrubému porušení pracovní kázně.

Současný zákoník práce totiž nijak neomezuje její podání pro případ, že by již sám zaměstnanec podal výpověď. Stačí vám pouze dodržet ustanovení, podle něhož lze okamžitou výpověď dát pouze do dvou měsíců ode dne, kdy jste se jako zaměstnavatel o hrubém porušení pracovní kázně (důvodu k okamžitému zrušení pracovního poměru) dověděli.

Mgr. Zdeněk Bauer, právník


Čtěte také

 Rudy Giuliani a Donald Trump

Trumpův muž Giuliani zesiluje tlak na Ukrajinu. Vydal se do Kyjeva pro nové informace

Navzdory proceduře ústavní žaloby, kterou zahájili opoziční demokraté v americkém…

před 6 hodinami

 Ilustrace k eseji Za čest elit

Esej: Za čest elit

Trestný čin pomluvy slouží v Česku k ochraně představitelů státní moci a autorit obecně.…

před 6 hodinami

 Právník Ondřej Dostál

Autor ústavní stížnosti Dostál: Systém financování zdravotní péče je potřeba zbořit

Ondřej Dostál se podílel na ústavní stížnosti skupiny senátorů na úhradovou vyhlášku,…

před 6 hodinami

 Domov důchodců, ilustrační foto

Poločas rozpadu: vláda selhává i v tom, co považuje za své priority

Babišův kabinet je v půlce běhu. Ve dvou letech vládnutí stihl rozdat sociální dárky a…

před 6 hodinami

 Nicola Sturgeonová

Sturgeonová chce další referendum o skotské nezávislosti. Johnson to odmítá

Skotská první ministryně Nicola Sturgeonová chce příští týden podniknout první kroky k…

před 7 hodinami

Sdílení

Líbí se Vám tento článek?
Sdílejte ho

Hodnocení

Zaujal Vás tento článek?
Ohodnoťte ho

Loading

Děkujeme za Vaše hodnocení

Komentáře

Finance
Jak ochránit kryptoměny?
Vstupenky jako dárek? Pozor na překupníky
Jsou čeští hokejisté v NHL na ústupu?
Nemám dovolenou, ale firma ji nařídila. Co teď?
Jak na zimu zabezpečit chalupu
Auta
Továrna v Düsseldorfu začala výrobu eSprinterů
Video: Nový VW Passat Variant (ne)prošel losím testem. Vykázal až příliš velkou chuť k přetáčivosti
Škoda Fabia R5 evo odchází z MS. Na rozloučenou nás v ní svezl šampion Kalle Rovanperä
BMW konečně nabídne také Android Auto. Hned to ale nebude
Takto bzučí elektrický VW ID.3, aby varoval chodce. Zvuk navrhoval hudební skladatel
Hry pro příležitostné hráče