Výběr zpráv Protextu ČTK

Protext ČTK

Pomozte ochránit uživatele internetu a zachovat svobodný internet

12. září se bude v Evropském parlamentu hlasovat o evropské směrnici o autorském právu.…

Konference o coworkingu TechoCon 2018

Kanceláře se čím dál rychleji mění, práce v nich stejně tak. Jak funguje moderní…

Konec výmluvám a začátek mluvení anglicky se blíží!

Lidský druh je mistrem ve vymlouvání se. Vymlouváme se na počasí, na únavu, na děti, na…

Přehled hlavních změn

12. listopadu 2007, 00:00 - Martina Martinovičová
12. listopadu 2007, 00:00

Penzijní připojištění

DO KONCE ROKU

• Daňové zvýhodnění u zaměstnavatele

Uplatnění příspěvku poskytnutého zaměstnanci na penzijní připojištění jako daňového nákladu.

Maximální výše daňového zvýhodnění na straně zaměstnavatele za zdaňovací období ve vztahu k jednomu zaměstnanci činí 3 % hrubé mzdy zaměstnance (z úhrnu vyměřovacích základů zaměstnance pro pojistné na sociální zabezpečení za zdaňovací období).

• Daňové zvýhodnění u zaměstnance

• Osvobození příspěvku od daně z příjmů

Maximální výše příspěvku zaměstnavatele na penzijní připojištění zaměstnance, který lze u zaměstnance považovat za příjem osvobozený od daně z příjmů ze závislé činnosti činí 5 % vyměřovacího základu zaměstnance pro pojistné na sociální zabezpečení.

• Nezdanitelná částka

Účastník (zaměstnanec) si může od základu daně odečíst úhrn příspěvků zaplacených na své penzijní připojištění na zdaňovací období. Z úhrnu zaplacených příspěvků lze odečíst pouze tu část, která převyšuje 6000 korun. Maximálně lze odečíst 12 000 korun.

Účastník (zaměstnanec) si může od základu daně odečíst úhrn příspěvků zaplacených na své penzijní připojištění na zdaňovací období. Z úhrnu zaplacených příspěvků lze odečíst pouze tu část, která převyšuje 6000 korun. Maximálně lze odečíst 12 000 korun.

Sazba daně z příjmů je progresivní, od 15 do 32 %.

• Zdanění dávek vyplácených účastníkům penzijního připojištění

Penze: sazbě daně ve výši 15 % podléhá část penze, tvořená výnosy z hospodaření fondu.

Penze: sazbě daně ve výši 15 % podléhá část penze, tvořená výnosy z hospodaření fondu.

Jednorázové vyrovnání: sazbou 15 % se daní příspěvek zaměstnavatele a výnosy.

Odbytné: sazbou 25 % se daní příspěvek zaměstnavatele a výnosy z příspěvků účastníka.

OD NOVÉHO ROKU

• Daňové zvýhodnění u zaměstnavatele

Příspěvek na penzijní připojištění bude daňově uznatelný v plné výši, v jaké bude poskytnut zaměstnavatelem (obdobně příspěvek zaměstnavatele na životní pojištění zaměstnanců).

Příspěvek na penzijní připojištění bude daňově uznatelný v plné výši, v jaké bude poskytnut zaměstnavatelem (obdobně příspěvek zaměstnavatele na životní pojištění zaměstnanců).

• Daňové zvýhodnění u zaměstnance

• Osvobození příspěvku od daně z příjmů

Příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění zaměstnance bude považován na straně zaměstnance za osvobozený od daně z příjmů ze závislé činnosti do maximální výše 24 000 korun ročně od téhož zaměstnavatele. Do úhrnu maximální částky 24 tisíc korun se započtou také částky pojistného, kterými zaměstnavatel přispívá zaměstnanci na jeho soukromé životní pojištění.

Příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění zaměstnance bude považován na straně zaměstnance za osvobozený od daně z příjmů ze závislé činnosti do maximální výše 24 000 korun ročně od téhož zaměstnavatele. Do úhrnu maximální částky 24 tisíc korun se započtou také částky pojistného, kterými zaměstnavatel přispívá zaměstnanci na jeho soukromé životní pojištění.

• Nezdanitelná částka

Nedochází k žádným změnám – zaměstnanec si může od základu daně odečíst úhrn příspěvků zaplacených na své penzijní připojištění na zdaňovací období. Odečíst lze pouze tu část, která převyšuje 6000 korun. Maximálně lze odečíst 12 000 korun. Sazba daně z příjmu bude jednotná, 15 % v roce 2008, respektive 12,5 % v roce 2009.

Nedochází k žádným změnám – zaměstnanec si může od základu daně odečíst úhrn příspěvků zaplacených na své penzijní připojištění na zdaňovací období. Odečíst lze pouze tu část, která převyšuje 6000 korun. Maximálně lze odečíst 12 000 korun. Sazba daně z příjmu bude jednotná, 15 % v roce 2008, respektive 12,5 % v roce 2009.

• Zdanění dávek vyplácených účastníkům penzijního připojištění

Penze: způsob a výše zdanění se nemění.

Jednorázové vyrovnání: způsob a výše zdanění se nemění.

Odbytné: dochází ke snížení sazby daně na 15 %. Sazba ve výši 15 % bude aplikována na odbytné, k jehož výplatě dojde po 1. lednu 2008.

Životní pojištění 

podmínky DO KONCE letošního ROKU

• Daňové zvýhodnění u zaměstnavatele

Maximální limit daňového nákladu pro pojištění je 8000 korun pro zaměstnavatele.

Do výše 8000 korun nehradí zaměstnavatel za zaměstnance sociální, zdravotní pojištění ani daň z příjmu.

• Daňové zvýhodnění u zaměstnance

Maximální limit daňového nákladu pro pojištění je 12 000 korun pro zaměstnance (fyzickou osobu).

Do výše limitu 12 000 korun neodvádí sociální, zdravotní pojištění ani daň z příjmu.

Při předčasném ukončení pojistné smlouvy zaměstnancem je stanovena zvláštní sazba 25 % daně z příjmu na pojistné smlouvě.

změny OD začátku NOVÉHO ROKU

• Daňové zvýhodnění u zaměstnavatele

Maximální limit daňového nákladu pro pojištění je neomezený.

Do výše 24 000 korun nehradí zaměstnavatel za zaměstnance ani sociální a zdravotní pojištění, ani daň z příjmu.

• Daňové zvýhodnění u zaměstnance

Maximální limit daňového nákladu pro pojištění a penzijní připojištění je 24 000 korun pro zaměstnance (fyzickou osobu).

Maximální limit daňového nákladu pro pojištění a penzijní připojištění je 24 000 korun pro zaměstnance (fyzickou osobu).

Do výše limitu 24 000 korun neodvádí zaměstnanec sociální a zdravotní pojištění, ani daň z příjmu. Při předčasném ukončení smlouvy zaměstnancem je sjednocena sazba na 15 % daně z příjmu, stejně jako u výběru z kapitálové hodnoty smlouvy, nebo dožití se konce pojištění.


Sdílení

Líbí se Vám tento článek?
Sdílejte ho

Hodnocení

Zaujala Vás tato zpráva?
Ohodnoťte ji

Loading

Děkujeme za Vaše hodnocení

Čtěte také

Komentáře

Mohlo by vás zajímat

Finance
Jak moc je zdraví nebezpečný život on-line?
Jak je to s platbou zdravotního pojištění v penzi?
Nechodíte na preventivní prohlídky? Pojišťovna vám může udělit pokutu
Čeká nás konec letního času?
Kandidáti do voleb se v malých obcích hledají těžce
Auta
Za řídítky KTM 790 Duke: Skalpel, prosím
Peugeot veze do Paříže koncept nového kupé. Bude to nástupce slavné 504?
Srovnání: Audi e-tron je větší než I-Pace a EQC, ale má nižší dojezd a je pomalejší
Videodojmy: Citroen Grand C4 Picasso 2.0 BlueHDi EAT6
Čtyřdveřový Mercedes-AMG GT přichází také jako civilní 43 4Matic+. Pomalý vážně není
Technologie
Google může vzdáleně měnit konfiguraci Androidu. Omylem zapínal úsporný režim
Prodeje samostatných grafických karet v Q2 2018: všechno jinak, podíl Nvidie klesnul
Twitter nezatížený algoritmy? Služba chce nabídnout snadné přepínání mezi obsahem
GPU v kartách Nvidia GeForce RTX mají dvě různé třídy. Co jsou zač „áčkové“ čipy?
Google v prosinci „uklidí“ Gmail Offline. Doplněk pro Chrome už nebude potřeba
Hry pro příležitostné hráče