Dosáhli jsme rasové a genderové rovnováhy, tvrdí Apple

Pavel Michl 05. srpna 2016, 06:15  -  mic
05. srpna 2016, 06:15

Snahu o platové vyrovnání mezi muži a ženami, a mezi zaměstnanci bílé pleti a menšin, prý americká technologická společnost Apple dotáhla do konce. Nyní se snaží o rasové a genderové srovnání počtů zaměstnanců. Vedení firmy ovšem zjevně nejde příkladem.

„V USA jsme dosáhli rovného odměňování za stejné pozice a stejné výkony,“ tvrdí podle webu CNN Apple. „Za každý dolar, který vydělá muž, vydělá jeden dolar i žena. A každý dolar vydělaný příslušníkem menšiny platí za každý dolar pracovníka bílé pleti.“ Má se to týkat mezd, bonusů i odměn ve formě akcií.

Technologická firma navazuje na slova svého šéfa Tima Cooka z minulého roku, který označil různorodost za „snadno řešitelný problém“. Konkrétně se vyslovil pro najímání více žen.

Na vyrovnání zaměstnaneckých počtů Apple prý také pracuje. Momentálně ale stále zaměstnává celosvětově 32 procent žen, o jeden procentní bod více než před dvěma lety. Bílí zase představují 68 procent globální pracovní síly Applu. Ve Spojených státech 56 procent, asiaté 19 procent, hispánci 12 procent a černoši 9 procent. Oproti minulému roku jsou nárůsty podílu menšin jen v rámci jednoho či dvou bodů.

U konkurentů Googlu nebo Facebooku jsou zástupci minorit ve větší menšině. Jen Amazon vykazuje podobná čísla, když bílí představují polovinu pracovní síly, ukazuje list The Guardian. Výhodou Applu a Amazonu jsou ovšem firemní obchody, respektive distribuční centra, která zaměstnávají typicky více žen či příslušníků menšin.

Snaha o genderové a rasové vyrovnání se rozhodně netýká představenstva a vysokého managementu, kde zůstává výrazné zastoupení bílých mužů (viz zde). Z osmi členů představenstva jsou dvě ženy a jeden černoch. U ředitelů je pak poměr žen vůči bílím mužům 3 ku 15. Shodné je to u takřka všech vedení velkých firem nejen v USA.

Představenstvo Applu v březnu smetlo ze stolu návrh jednoho z akcionářů na rovnější zastoupení žen ve vysokém managementu, který označilo za „nadměrně tíživé“.

Čtěte dále:

Prodej iPhonu i tržby Applu klesly o 15 procent

Apple se extrémně zadlužuje

Apple v Číně dále strádá, na trhu smartphonů je až pátý


Hodnocení

Zaujala Vás tato zpráva?
Ohodnoťte ji

Loading

Děkujeme za Vaše hodnocení

Komentáře

Mohlo by vás zajímat

Finance
Když za škodu může sport...
O dědictví IV: Dědit, či darovat?
3 věci, na které není dobré zapomínat před odjezdem na služební cestu
Daňové přiznání za rok 2017: Změny u daňového zvýhodnění na děti a daňového bonusu
Bez potřebné doby pojištění vám důchod nedají
Auta
Kvíz: Víte, co se děje, když se na přístrojové desce…
Arrivo je systém, díky kterému pojede i Dacia Duster nebo Fabia 1.2 HTP 320 km/h
Škoda Superb 2.0 TSI 4×4 vs. BMW M760Li xDrive: Přesné porovnání neporovnatelného
Že je elektrická nákladní Tesla revoluční? Kdeže, elektrická Avia tu byla už dávno
Pokuta za pád z kola? Absurdní, ale ne víc než jiné pokuty za nehodu [komentář]
Technologie
Velký přehled slev na Černý pátek 2017 (průběžně aktualizováno)
Mlácení dělníků, smrt v kantýně aneb Jak se dělá iPhone X
Nereferenční Radeony Vega konečně tady? PowerColor chystá vydání před koncem listopadu
Cnews FM: Platíme mobilem s Android Pay. Vydrží nám to? [podcast]
Desky platformy Intel Z390 už existují. V Sandře se objevil model od SuperMicro
Hry pro příležitostné hráče
Zavřít