Z minimální mzdy nelze život důchodce

13. prosince 2004, 00:00 - Erich Handl, šéfredaktor
13. prosince 2004, 00:00

Stát opět nezapomněl na novoroční tradici, vyšší sazbu minimální mzdy. Zaměstnavatelé kroutí hlavami - proč mají mít gážisté zaručené příjmy, když nám, tvůrcům národního bohatství, nikdo nezaručuje minimální zisky? Ať každý bere tolik, kolik si zaslouží!

Minimální mzda skutečně odporuje tržní logice. Její problematika je ale složitější, než se na první pohled zdá. Institut mzdového dna vznikl paradoxně v zemi zaslíbené liberalismu, ve Spojených státech. Zavedla ho vláda ve třicátých letech jako nástroj proti chudobě. Přejal jej víceméně celý vyspělý svět. Zkušenosti ukazují, že samotná minimální mzda ke zvyšování nezaměstnanosti nevede. Problémem se empiricky zabýval například nositel Nobelovy ceny Robert Solow a dospěl k názoru, že se záležitost týká jen pouhého okraje zaměstnaneckého spektra, na agregátní míru nezaměstnanosti má jen malý vliv. Problémem jsou ale skryté dávky, které po zaměstnavatelích vyžadují státy se sociálně orientovanou vládou. A to je problém České republiky. Podnikatel měsíčně odvede ze mzdy zaměstnance 26 procent sociálního a dalších devět procent zdravotního pojištění. K tomu ještě čtvrtletně něco na povinné úrazové pojištění. Tak velké dávky v Americe nemají, jsou čistě evropským problémem. Institut minimální mzdy je platným nástrojem proti pádům na dno propasti chudoby, ale nesmí se z něj ještě živit zbytnělý důchodový systém a zkostnatělé zdravotnictví.

Mohlo by vás zajímat

  • Rekola mění dopravu v českých městech

  • Roman Šmucler: Češky jsou posedlé zvětšováním prsou

  • Vinař Pavel Chrást: Víno se v Česku předražuje

  • Finance.cz pozvaly klienty na curling

  • Adam Hazdra: Třetina lidí je v práci nespokojených

  • Je o mě zájem, říká expremiér Jiří Paroubek v Euro TV

  • Pavel Ryba - muž, který Čechům prodá ročně tunu zlata

  • Majitel textilky Juta a senátor Hlavatý: V Senátu by…

  • Jan Hawelka: kavárenská hvězda z Mostu

Hry pro příležitostné hráče