Ocenění českých podnikatelek - OCP se změnou porotce

06. října 2009, 06:38 - bre, <a href="http://www.helas.org">Helas</a>
06. října 2009, 06:38

Ing. Václav Kubata, zástupce generálního partnera a porotce v obou ročnících soutěže Ocenění Českých Podnikatelek – OCP, mění sféru působení a chystá se vstoupit na českou politickou scénu. Z tohoto důvodu byl Českou spořitelnou navržen nový porotce, žena, Ing. Dana Jagošová – ředitelka odboru komerčního centra České spořitelny.

Autor: Helas

V loňském i letošním ročníku soutěže Ocenění Českých Podnikatelek – OCP se vyhlašuje Cena České spořitelny – Výjimečná podnikatelka. Jaká by podle Vás měla taková výjimečná podnikatelka být?

„První slovo, které mě automaticky napadá je lidská. Ono totiž když se podívám na podnikání jako na samostatnou branži, tak stále zůstává doménou mužů. A prosadit se mezi nimi Vám může kus toho ženství vzít. A „ženství“ je pro mě symbolem lidskosti – porozumění, chápání nejen sama sebe, ale i společnosti kolem mě a jejích potřeb.“

Kolik žen podnikatelek nebo majitelek firmy jste za Vaši kariéru v bankovnictví osobně poznala?

„Je to hrozné, když se to řekne nahlas a připadám si zaskočená, ale žádnou. Spolumajitelku například rodinné firmy, to ano. Ale upřímně, ono ani mezi muži nepotkáte mnoho těch, kde jeden samostatný majitel firmu založil a rozvíjel ji tak, aby byla v segmentu firem, o které se odbor, ve kterém pracuji, stará (obrat v desítkách a stovkách milionů výše). Navíc po nějakých patnácti letech podnikání, kdy se dopracuje až této velikosti, hodně podnikatelů své firmy prodává. Domnívám se, že podnikání žen bude ve větší míře spíš drobnější a i dlouhodobější, a proto je pro mě soukromou poctou a velkou příležitostí se díky zapojení do soutěže Ocenění Českých Podnikatelek seznámit s jejich firmami a osudy a ty nejlepší poznat i osobně.“

V čem je tato soutěž inspirující pro Českou spořitelnu?

„V uvědomění si síly a role žen v ekonomice a společnosti. Vůči našim klientům/klientkám to částečně i funguje. Inspirovat bychom se mohli, ale dovnitř společnosti. Podporujeme ženy většinou v jejich tradiční roli matky, pomocí různých vzdělávacích programů, prací z domova, firemními školkami atd., ale na vedoucí místa se stále nedostávají. A přitom uznávanou pravdou pracovního trhu je, že výkonnější než jednotlivci jsou týmy, a to konkrétně týmy smíšené. Teď to jen realizovat na všech úrovních řízení. Nicméně si myslím, že jak u žen zaměstnankyň tak u žen podnikatelek, je to především o sebedůvěře, kde vůči mužům zaostáváme. A na tom je třeba pracovat. Skvělou metodou je právě ukazovat ostatním jako příklad ženy, které to zvládly.

Čeho si na ženách podnikatelkách nejvíc vážíte? **

„Pracovitosti, houževnatosti, vytrvalosti a to většinou bez zviditelňování sama sebe. Zkrátka jim jde víc o to, co dělají, než jak je u toho ostatní vidí a to samo o sobě je velkým prostorem pro efektivitu.“

Hodnocení

Zaujala Vás tato zpráva?
Ohodnoťte ji

Loading

Děkujeme za Vaše hodnocení

Komentáře

Mohlo by vás zajímat

Finance
Najděte si novou práci do září
Plná zaměstnanost v ČR: čím jsme si ji zasloužili?
Obtěžují vás nevyžádané telefonáty? Návod, jak se jim vyhnout
O 20 % víc než loni: ceny bytů opět rostou
Mají Češi na elektromobil? Hyundai hodlá rozšířit dojezd až na 500 kilometrů
Auta
Povinné ručení: Jak na změnu smlouvy a snížení ceny
Galerie: Škoda Karoq se chlubí digitálním přístrojovým štítem. Taková věc tu ale byla už dávno
Nové BMW Z4 slibuje svobodu, ale počkáte si na ni až do jara 2018
Kouzlo bohaté sklizně: Zkusili jsme, jak se řídí moderní kombajn
Jeden Velorex 16/250 se dostal až do Chicaga. Teď je po renovaci a stojí přes 300 tisíc
Technologie
Tento týden podcast Cnews FM nebude
Co přinese Intel Coffee Lake do lowendu? Máme parametry Pentií, takt až 3,9 GHz
Povinné ručení: Jak na změnu smlouvy a snížení ceny
Intel už má 15W čtyřjádra pro notebooky v ceníku i s parametry, vydání je blízko
Na počítače míří nový Skype. Nebude to taková divočina jako mobilní verze
Hry pro příležitostné hráče
Zavřít