Firmy a genderový aspekt

02. května 2006, 00:00 - (ac)
02. května 2006, 00:00

V prostorách Městské knihovny Praha se uskutečnila konference společnosti Gender Studies „Genderové aspekty společenské odpovědnosti firem“. Manažerka Jitka Chocová z T-Mobile zmínila, že její společnost poskytuje jeden placený den za rok pro 300 zaměstnanců, aby mohli pracovat jako dobrovolníci.

Manažerka Ivana Machková z PricewaterhouseCoopers zase řekla, že v rámci firmy udržují pravidelný kontakt se zaměstnankyní během její rodičovské dovolené. Na konferenci byl představen Audit Rodina a zaměstnání. Toto ocenění je některými evropskými státy udělováno konkrétním podnikům jako výsledek úspěšného procesu, během něhož u nich byla zavedena prorodinná opatření. Jeho kořeny sahají do USA. V Česku zatím udělováno není.

Mohlo by vás zajímat

  • Rekola mění dopravu v českých městech

  • Roman Šmucler: Češky jsou posedlé zvětšováním prsou

  • Vinař Pavel Chrást: Víno se v Česku předražuje

  • Finance.cz pozvaly klienty na curling

  • Adam Hazdra: Třetina lidí je v práci nespokojených

  • Je o mě zájem, říká expremiér Jiří Paroubek v Euro TV

  • Pavel Ryba - muž, který Čechům prodá ročně tunu zlata

  • Majitel textilky Juta a senátor Hlavatý: V Senátu by…

  • Jan Hawelka: kavárenská hvězda z Mostu

Hry pro příležitostné hráče